W szybko zmieniającym się świecie biznesu, kreatywność stanowi niezbędną jakość. To zdolność do adaptacji, do wychodzenia poza znane rozwiązania, do łączenia wątków tam, gdzie inni widzą tylko ograniczenia.

Kreatywność w miejscu pracy to nie tylko generowanie „fajnych pomysłów”. To umiejętność znajdowania rozwiązań w sytuacjach niepewności, przełamywania rutyny i budowania przewagi tam, gdzie inni utknęli w utartych schematach. To także źródło zaangażowania, energii i autentycznego wpływu pracowników na kierunek działań firmy.

Ten warsztat to przestrzeń,
w której uczestnicy:
 

– uczą się twórczo reagować na wyzwania,

– budują odwagę do proponowania rozwiązań,

– rozwijają swobodę myślenia, która przekłada się na realne zmiany.

W atmosferze pracy opartej o psychologię twórczości, teatr improwizacyjny i podejście Gestalt łączymy narzędzia psychologiczne, pracę poprzez ciało, metaforę i wyobraźnię, by dotrzeć do źródeł indywidualnej i zespołowej kreatywności.

Efekt?

Więcej inicjatywy, mniej schematów.

Więcej energii, mniej stagnacji.

Więcej rozwiązań, mniej narzekania.

– dla zespołów marketingowych, projektowych i działów rozwoju, które chcą pracować twórczo i niestandardowo,

– dla liderów i menedżerów szukających świeżych perspektyw w rozwiązywaniu problemów i podejmowaniu decyzji,

– dla pracowników firm działających w branżach, gdzie innowacyjność i elastyczność są kluczowe dla rozwoju,

– dla specjalistów HR odpowiedzialnych za rozwój kompetencji miękkich i tworzenie kultury organizacyjnej,

– dla osób, które doświadczają wypalenia, monotonii lub nadmiernej presji efektywności i chcą odzyskać swobodę działania,

– dla firm, które inwestują w rozwój potencjału pracowników i chcą budować środowisko wspierające kreatywność, otwartość i współpracę.

• Nowe spojrzenie na problemy:
  Uczestnicy uczą się przełamywać schematy i rozwijać elastyczne myślenie.
   

• Więcej odwagi w działaniu:
  Warsztat wspiera ekspresję i zaufanie do własnych pomysłów.
   

• Twórcza współpraca:
  Trening rozwija umiejętność kreatywnego dialogu i wymiany idei w zespole.
   

• Rozbudzenie wewnętrznej motywacji:
  Kreatywność daje poczucie wpływu i sprawczości w miejscu pracy.
   

• Przeciwdziałanie stagnacji i rutynie:
  Uczestnicy uczą się wychodzić poza utarte wzorce działania.

tel. 501736998

Skontaktuj się ze mną poprzez formularz / telefonicznie, abyśmy mogli się poznać
 i porozmawiać o propozycji:

KONTAKT
tel. 501736998
grendzicki.artur@gmail.com